Avdelningschef Vård- och omsorgsboende

Uddevalla – en plats för hela livet  Välkommen att bli en del av vår växande kommun - och att tillsammans med oss arbeta för att ge våra kommuninvånare ännu bättre service.   Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som ger dig stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Vårt mål är att alla ska kunna trivas och växa - under ett helt yrkesliv. Vi vill också utvecklas som arbetsgivare och arbetar aktivt för att på bästa sätt ta till vara på din kunskap och ditt engagemang. Vi uppskattar och uppmuntrar till medskapande från alla.  Uddevalla kommun är en vacker plats vid havet i hjärtat av Bohuslän. Vi tror på ett öppet och positivt samspel mellan kommun, utbildning, näringsliv och kultur.   Vi hoppas att du kommer att trivas hos oss!  Om arbetsplatsen Socialtjänsten i Uddevalla består av Individ- och familjeomsorg, LSS och Äldreomsorg. Förutom myndighetsutövning finns det inom äldreomsorgen tre avdelningar, två för boende och en inom hemtjänst. Vi söker nu en avdelningschef till en av våra boendeavdelningar. Inom avdelningen finns fem boenden och ca 360 medarbetare, till din hjälp har du tolv enhetschefer samt två verksamhetsutvecklare som arbetar gentemot avdelningarna inom äldreomsorgen.  Mål med verksamheten är att leverera rätt verksamhet, i rätt tid, i rätt omfattning, till rätt kostnad och med en god kvalitet. Individen ska vara i fokus och vi ska ge stöd och omvårdnad som bygger på den enskildes behov, där individ och anhöriga ges möjlighet till hög delaktighet i utformningen av vården. Socialtjänsten satsar på välfärdsteknik och en ökad digitalisering inom alla våra verksamheter som en del i att möta de utmaningar socialtjänsten står inför. Mål är att kunna erbjuda vård och stöd med lika god kvalitet som idag även om personella resurser minskar i samhället. Arbetsuppgifter - Du ingår i förvaltningsledningen tillsammans med socialtjänstens övriga avdelningschefer, där vi arbetar för helhetsperspektiv, gemensamma målbilder, ökad kvalitet, utveckling och digitalisering. - Du leder avdelningens ledningsgrupp och har ett har övergripande ansvar för verksamhetens alla delar, ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhet. Du arbetar aktivt med mål och uppdrag, uppföljning och utvärdering. - I chefsuppdraget ingår att driva ett kunskapsbaserat, systematiskt och kreativt utvecklings- och kvalitetsarbete där du engagerar, entusiasmerar och verkar för en god arbetsmiljö. Verksamheten står inför stora utmaningar då allt fler behöver ha tillgång till socialtjänstens stödinsatser. Detta ställer höga krav på att verksamheten utvecklas, att vi vågar se över arbetssätt, organisation och processer för att kunna möta framtidens krav på en god och kvalitativ vård även om vi blir färre som ska tillgodose behoven. Här kommer bl.a. digitalisering och ökad samverkan med civilsamhället vara avgörande faktorer i detta arbete. Vem söker vi Som person är du modig, engagerad, empatisk och prestigelös. Du vågar tänka nytt och har ett intresse för målgruppen samt att följa den samhälleliga utvecklingen inom området. Du har lätt för att knyta kontakter och se avdelningens arbete utifrån ett helhetsperspektiv. Rollen ställer höga krav på din förmåga att samverka och involvera andra verksamheter och professioner då avdelningen samarbetar med många aktörer, både inom förvaltningen och med externa aktörer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer - Du har socionomexamen eller motsvarande. - Erfarenhet av frågor som rör området personalbemanning, schema och och hur vi tillvaratar resurser på ett effektivt sätt. - Du har varit ledare för verksamheter i förändring, där aktiviteter och åtgärder krävs för att skapa en kvalitativ verksamhet med hög måluppfyllelse. - Erfarenhet av att ha varit ledare inom äldreomsorgen. - Du är trygg i ditt ledarskap, strukturerad, tydlig och lyhörd. Du har en förmåga att starta igång och slutföra aktiviteter samt nå resultat i syfte att möta de utmaningar och förändringar som verksamheten står inför. Du behöver ha erfarenhet av att arbeta utifrån givna mål och ekonomiska ramar. Meriterande - Meriterande är erfarenhet från flera av socialtjänstens verksamhetsområden då vi tror det gagnar helhetsperspektiv och förmåga att arbeta med den enskildes behov i centrum, oavsett vår organisering. - Att du varit chef över chefer. Övrigt Som avdelningschef hos oss får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och utvecklingsinriktad miljö där du kan påverka både verksamheten och ditt eget ledarskap. Vi värdesätter kompetensutveckling och erbjuder dig stöd i din yrkesroll genom, stödfunktioner, tillgång till fortbildning och utrymme att driva utveckling och förändring. Hos oss får du chansen att vara en del av utvecklingen av framtidens äldreomsorg i Uddevalla. Intervjuer kommer att ske 25/11 och 27/11.  För att vara aktuell som undersköterska hos oss behöver du uppvisa ett giltigt bevis från Socialstyrelsen på skyddad yrkestitel. Språkbedömning genomförs för vissa yrkesgrupper innan anställning kan bli aktuell. Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas. När du söker ett jobb hos oss sparas din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingar och information om vem som sökt en tjänst kan begäras ut av den som vill. Om du har skyddad identitet ska du inte göra din ansökan digitalt utan kontakta den som står som kontaktperson i annonsen.  För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.