Enhetschef till Larm- och nattpatrullen och Seniorcenter

Vill du göra skillnad? Täby kommun söker nu en engagerad enhetschef till Larm- och nattpatrullen, Seniorcenter och Biblioteksgångens dagverksamhet. Vi söker dig som vill vara med och påverka och göra skillnad för Täbys äldre. Kunden/brukaren prioriteras alltid först och vi söker dig som har ett genuint intresse och engagemang för målgruppen. Om tjänsten Som enhetschef har du i uppdrag att säkerställa att enheten har hög brukarfokus och nöjda brukare. Du har ekonomi-, personal- och arbetsmiljöansvar för ca 22 medarbetare för vilka du leder och fördelar arbetet. Med ett aktivt och coachande ledarskap styr du medarbetarna mot verksamhetens uppsatta mål, så som att skapa tydliga rutiner och implementera dessa i verksamheten för en hög säkerhet, samt att anpassa verksamheten till nya larmsystem och funktioner efter behov och utveckling av verksamheten. Då merparten av medarbetarna arbetar natt, i enskilda hem, är det extra viktigt att du har förmågan att anpassa dina kommunikationsvägar och kan ha en flexibel närvaro, gärna några tidiga morgnar i veckan. Det ingår även att ha en viss dialog och samverkan med externa aktörer kring gemensamma frågor som också har ansvar för brukarna med trygghetslarm, t.ex. privata hemtjänstaktörer. Enheten ingår i avdelning äldreomsorgs egen regi tillsammans med de särskilda boendena Johannas trädgård, Attundagården och Tibblehemmet. Som enhetschef ingår du i egen regis ledningsgrupp tillsammans med övriga enhetschefer. Kort om de olika verksamheterna: Larm - och nattpatrullen ansvarar för och svarar på kommunens samtliga trygghetslarm dygnet runt på årets alla dagar. Under natten tillkommer inbokade hemtjänstuppdrag. Seniorcenter är en förebyggande och öppen kommunal verksamhet för alla seniorer i Täby kommun. Här erbjuds ett varierat utbud av aktiviteter, till exempel datorhjälp, intressegrupper, föreläsningar, evenemang och anpassade rörelsestunder. Biblioteksgångens dagverksamhet är en biståndsbedömd kommunal verksamhet och vänder sig till personer över 65 år som är i behov av social samvaro. Här erbjuds gästerna en meningsfull och stimulerande dag genom olika aktiviteter och social samvaro. Vem är du? Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning - ex socionom, beteendevetare, sjuksköterska eller annan utbildning arbetsgivaren bedömer relevant. • Goda ledaregenskaper med tidigare chefserfarenhet inom Social omsorg. • God kännedom om Socialtjänstlagen. • Erfarenhet av hemtjänst eller av att ha arbetat inom ordinärt boende. • Erfarenhet av att ha arbetat med ekonomi- och budgetfrågor. • Erfarenhet av att arbeta i/driva projekt. • Både intresse av men också kunskap och kompetens om välfärdsteknik inom området t.ex. trygghetslarm. • Goda kunskaper i svenska både i tal och skrift. • Erfarenhet av andra områden inom Social omsorg - ses som meriterande. • Körkort – ses som meriterande. Täby kommun söker dig som har lätt för att leda, coacha och motivera dina medarbetare. Du är trygg och tydlig i ditt ledarskap samt kommunikativ och noggrann i ditt arbetssätt. Du arbetar bra tillsammans med andra och men har även god förmåga att arbeta självständigt. Vidare ser vi att du är flexibel och kan arbeta långsiktigt och utifrån ett helhetsperspektiv. För att lyckas i rollen ska du gilla att arbeta med utveckling och vara mål- och resultatorienterad. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet! I Täby kommun genomförs rekrytering utifrån metodiken kompetensbaserad rekrytering. Rekryteringen omfattar även olika typer av bakgrundskontroller för en kvalitetssäkrad process. Innan en eventuell anställning i Täby kommun ombeds du som kandidat verifiera relevanta utbildningar och arbetslivserfarenhet samt uppvisa ett utdrag ur Polisens belastningsregister ”Utdrag från belastningsregistret för enskild person enligt 9 § 1 stycket lagen (1998:620) om belastningsregister”. Utdraget ska uppvisas i obrutet kuvert och går att beställa på Polisens hemsida Kontrollera egna uppgifter, e-tjänst | Polismyndigheten (polisen.se, ). Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Om verksamheten Täby kommun erbjuder Förutom ett intressant, utmanande och meningsfullt arbete erbjuder vi också en arbetsplats med en positiv anda samt service och bemötande i fokus. På vår hemsida kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Täby kommun. Under våren 2017 flyttade Täby kommun till det nybyggda kommunhuset, här får du arbeta i fräscha och ljusa lokaler med ett modernt och ändamålsenligt arbetssätt. Kommunhuset ligger i nära anslutning till Täby centrum med goda kommunikationer samt ett stort utbud av restauranger och butiker. På vår hemsida kan du läsa mer om våra förmåner och hur det är att arbeta i Täby kommun. Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation. Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden. På kommunledningskontoret finns de centrala ledningsresurserna och det administrativa stödet till kommunens verksamhetsområden som till exempel ekonomi, utredning, HR och kommunikation. Vi samordnar och driver övergripande utveckling och ansvarar för strategier, riktlinjer och verktyg. Kommunal – Marina Egusquiza 08-555 590 00, marina.egusquiza@taby.se Vision - Linda-Marie Palm, 08-555 590 00, lindamarie.palm@taby.se